Poduzetništvo nasuprot poduzetništvu
Većina nas je svjesna koncepta poduzetništva i kako je ono pomoglo oblikovati našu budućnost i stvorilo stvari koje su se nekad smatrale nemogućim ili su im se ismijavali u početku. Međutim, postoji novi izraz koji se naziva Intrapreneurship koji danas kruži u korporativnim krugovima i dobiva na valuti zbog blagodati povezanih s konceptom. Iako je izvedeno iz koncepta poduzetništva, Intrapreneurship ima mnogo sličnosti s njim; postoje razlike koje će biti istaknute u ovom članku.
Razmotrimo koncept poduzetništva kako bismo bolje razumjeli poduzetništvo. George Bernard Shaw jednom je rekao da na ovom svijetu postoje samo dvije vrste ljudi. Jedni su oni koji se osjećaju ugodno sa svime što ih okružuje i prilagođavaju se sebi u skladu sa svijetom. Nas zanima druga kategorija ljudi. To su ljudi koji su označeni kao nerazumni jer odbijaju prihvatiti stvari oko sebe. Oni imaju oči i viziju da iskoriste mogućnosti tamo gdje ih nema, što se tiče običnih ljudi. To su poduzetnici koji su spremni prkositi uobičajenoj mudrosti dok sanjaju o stvarima koje drugi ne mogu zamisliti. Poduzetnike motiviraju njihovi snovi i dočaravaju vizije koje omogućuju unatoč svim preprekama, podsmijehu i ograničenim resursima. Poduzetnika pogreške i neuspjesi nikad ne zgrćuju i uzima ih u korak. Zapravo to shvaća kao ulaganje u obrazovanje, nešto iz čega uči kako bi uspio sljedeći put.
Sada pomislite na organizaciju i ljude s tako rijetkim atributima u sebi. Riječ Intrapreneurship stvorena je za takve poduzetnike u granicama organizacije. Kako dobivaju odriješene ruke za provedbu svojih inovativnih ideja, u konačnici je korist organizacija. Glavna razlika između poduzetnika i poduzetnika je u tome što tamo gdje poduzetnik ima slobodnu volju i postupa po svojim hirovima, poduzetnik će možda morati tražiti dopuštenje uprave da odabere određeni dizajn ili proizvod. Još jedna značajka koja razlikuje poduzetnika od poduzetnika je da unutar organizacije poduzetnik može rezultirati rivalstvom i povrijediti ego zbog svog izvanrednog rada. Ono što je potrebno u organizacijama koje potiču poduzetništvo jest međusobno uvažavanje. Intrapreneur je jedan od poduzetnika barem po jednom pitanju i to je spremna dostupnost resursa koje je poduzetnik inače teško organizirati.
U svijetu punom oštrog natjecanja u kojem se proizvodi i usluge mijenjaju trepćući, organizacijama postaje sve važnije poticati veći broj poduzetnika unutar organizacije. To je neophodno jer je organizacijama postalo pitanje opstanka i pobijediti konkurenciju ili ostati na nivou.
Ukratko:
Intrapreneurship vs poduzetništvo
• Poduzetnike možete pronaći bilo gdje, dok se preduzetnike pronalazi, a potiče ih u granicama organizacije
• Iako se poduzetnici suočavaju s preprekama u obliku podsmijeha i neuspjeha iz društva, općenito se poduzetnici moraju suočiti s rivalstvom unutar organizacije u kojoj rade.
• Poduzetnicima je teško organizirati resurse dok su oni poduzetnicima na raspolaganju.
