Centralizacija vs Decentralizacija
Decentralizacija je važan koncept koji je tema vrućih rasprava u posljednjih nekoliko desetljeća. Primjenjuje se na sve organizacije, pa čak i na vlade, a odnosi se na prenošenje moći od vrha do dna, razine korijena trave. Centralizacija je upravo suprotna od decentralizacije jer predlaže snažno središte koje će oduzeti sve moći sa nižih razina. Mnogo je više razlika između centralizacije i decentralizacije koje će se razmatrati u ovom članku.
Postoje organizacije koje su visoko centralizirane, a moć odlučivanja ostaje u rukama nekolicine izabranih. Neposredno od planiranja i provedbe strategija, sve glavne odluke donose najviši nivoi menadžmenta i nameću se zaposlenicima na nižim razinama. Iako je u pogledu upravljanja ovo jedan sustav koji je daleko od težnji i nada običnih ljudi, ali ipak ostaje na snazi u zemljama s diktatorima i despotovima. U demokracijama vidimo koncept decentralizacije gdje se svjesno nastoji moć i autoritet prenijeti na niže razine. To pomaže u upravljanju na lokalnoj razini koja je osjetljiva na potrebe i težnje ljudi.
Na razini organizacije, decentralizacija se odnosi na situaciju u kojoj se snaga raspoređuje na različitim razinama, a struktura moći poprima oblik piramide u kojoj se snaga prebacuje od vrha i spušta do najnižih razina strukture. Ova vrsta strukture korisna je pogotovo jer organizacije postaju veće nego ikad i odluke se mogu donositi na nižim razinama koje pomažu u učinkovitijem vođenju organizacije. Zbog puno odluka koje se donose na nižim razinama, štedi se puno vremena i lako se mogu izvršiti poboljšanja koja nisu moguća u visoko centraliziranoj strukturi. Stoga je decentralizirana struktura pristup odozdo prema gore u odnosu na centraliziranu strukturu koja je od vrha do dna. U decentraliziranoj strukturi,zaposlenici ne moraju čekati narudžbe s vrha i mogu se sami nositi s nuždama, što rezultira boljom učinkovitošću i produktivnošću.
Ukratko:
Centralizacija i decentralizacija
• Centralizacija i decentralizacija važni su pojmovi u prenosu ovlasti i autoriteta u organizaciji
• Visoko centralizirana struktura odnosi se na organizaciju u kojoj su ovlasti odlučivanja u rukama preostalih nekolicine na vrhu, a struktura se naziva pristup od vrha do dna
• Decentralizirana struktura je ona koja usvaja pristup od dna prema vrhu i omogućuje decentralizaciju ovlasti na nižim razinama.
• Decentralizirane strukture se u današnjem kontekstu vide kao nužnost s postojanjem sve većih i većih korporacija.
• Centralizacija i decentralizacija važni su pojmovi koji se koriste i na mnogim drugim poljima.
