Stručnost protiv talenta
Stručnost i talent dvije su riječi koje se često miješaju kao riječi koje daju isti smisao, iako nisu tako. Oni zapravo pokazuju neke razlike kad su u pitanju njihove konotacije. Stručnost znači temeljito znanje iz bilo kojeg područja. S druge strane talent je sposobnost izvršavanja posla.
Osoba obdarena talentom ne mora imati stručnost u određenom polju rada. Na primjer, osoba koja je obdarena darom glasa ima talent za pjevanje, ali joj se ne smije dodijeliti stručnost u glazbenoj umjetnosti. Možda ne zna nijanse glazbe i muzikologije.
Druga važna razlika između stručnosti i talenta je ta što stručnost raste iskustvom dok se talent otkriva sam od sebe. Menadžer tvrtke stječe stručnost u branši marketinga iskustvom. S druge strane, mladi prodavač može imati talent za ostvarivanje prodaje ne na temelju svog iskustva na terenu, već jednostavno zahvaljujući svojim komunikacijskim vještinama i sposobnosti impresioniranja kupaca. Mladi prodavač koji je vješt u prodaji ne mora imati stručnost u području marketinga.
Osoba koja je obdarena talentom u bilo kojem području ne mora imati stručnost u tom području. Ne postoji čvrsto pravilo da bi trebao biti obdaren dubokim znanjem iz određene teme ili područja. Osobi koja ima talenta sve dolazi prirodno.
S druge strane, osoba koja stekne stručnost to čini godinama napornog rada i učenja. Drugim riječima, visoko obrazovanje prati stručnost, dok duboko učenje ne mora pratiti talent. Općenito se vjeruje da je talent nadaren bogom, a stručnost se teško zarađuje. To treba zaraditi temeljitim istraživanjem i radom na određenom polju.
